Le printemps est synonyme de renouveau, et c’est le moment propice pour resserrer les liens dans vos équipes. Sous forme de team buildings, de séminaires ou de tout autres événements, les entreprises ont souvent à cœur durant cette période de proposer des moments de convivialité à leurs collaborateurs. Un challenge : le nombre ! Plus l’effectif de votre entreprise est grand, plus la taille de l’événement devra être proportionnelle. Découvrez ici, 5 des meilleures idées d’activités durables adaptées à de grands événements d’entreprise. Stage Commando Bivouac – l’activité durable immersive pour un événement d’entreprise Plongez vos collaborateurs dans une aventure unique en pleine forêt ! Les participants commencent par un parcours commando durant lequel la cohésion d’équipe est la clef. Port de tronc, brancardage et d’autres épreuves seront à relever en équipe. Qui dit bivouac, dit construction de l’abris. Ils vont donc apprendre à construire celui-ci en utilisant les matériaux qui les entourent, ce qui accentue l’aspect durable de l’activité. Capacité : À partir de 8 participants et sans limite de place. Les aspects durables : immersion dans la nature et le patrimoine naturel francilien (Yvelines), utilisation de matériaux naturels et renouvelables, activité sans impact carbone et négatif. Découvrez l’offre juste ici ! Atelier Fresque collaborative – l’activité durable collaborative par excellence pour votre événement d’entreprise Offrez à vos équipes un moment collaboratif autour des plantes et des fleurs. En laissant parler l’instinct artistique de chacun, cette activité invite les participants à élaborer un mur végétalisé alliant esthétisme et éco-responsabilité ! Cette activité durable est en fait adaptable à votre événement d’entreprise, car vous choisissez le message de la fresque et l’objectif de la fresque. Cela peut être un slogan, une inscription ou un logo. Enfin, le fruit de cette activité durable ayant pris vie lors de votre événement d‘entreprise ne nécessite pas d’entretien et à une durée de conservation maximale de 7 ans, elle pourra ainsi être exposée sans souci dans vos bureaux ! Capacité : De 15 à 200 participants. Les aspects durables : utilisation de végétaux stabilisés (ne requiert pas d’entretien), création sur mesure, réduction de l’empreinte écologique de l’événement (pas de gaspillage). Je découvre cette activité via ce lien ! Balade découverte & atelier cuisine – l’activité durable en plein air et en cuisine Au cœur du Parc des Buttes-Chaumont et du 19ème arrondissement de Paris, notre partenaire vous invite à prendre part à une activité durable sans pareil idéal pour un événement d’entreprise avec une grande capacité d’accueil. Celle-ci débute par une promenade immersive dans le milieu naturel où les participants découvrent les plantes et s’en imprègne en utilisant leurs sens du toucher et de l’odorat. Un guide expert est présent pour conseiller les participants et les aider à reconnaître la grande variété d’espèces végétales. Ensuite, direction les fourneaux car cette activité éco-responsable et gourmande ! Les participants à l’événement d’entreprise mettent la main à la pâte (ou plutôt aux plantes), et réalisent des recettes originales à partir des plantes récoltées intelligemment et respectueusement lors de la balade. Capacité : De 8 à 60 participants. Les aspects durables : cuisine durable à partir de plantes locales, cueillette responsable, utilisation d’ingrédients de saison, respect de la biodiversité. Envie d’en savoir plus ? Découvrez la fiche technique de cette activité ! Atelier main verte – l’activité durable mêlant créativité et apprentissage pour événement d’entreprise réussi Dans cet atelier, les participants mettent à contribution leur créativité tout au long de l’activité et partent à la découverte des plantes et de leurs techniques d’entretien. Chaque participant repart avec une plante et une bouture qu’il pourra cultiver et faire grandir. L’objectif est que celle-ci représente son engagement vers une approche de durabilité et naturelle au quotidien. Cette activité durable idéal pour un événement d’entreprise de grande envergure, original et convivial. Ce format est adaptable selon les envies des entreprises organisatrices. Capacité : De 15 à 200 participants. Les aspects durables : sensibilisation à l’entretien des plantes, apprentissage des techniques de bouturage permettant le développement des plantes sans gaspillage, promotion de la présence de biodiversité Découvrez l’activité dès maintenant sur everact.fr ! Conclusion Nous espérons vous avoir donné des pistes à explorer si vous souhaitez réserver une activité durable pour animer votre événement d’entreprise destiné à un grand nombre de collaborateurs. Visitez notre site internet everact.fr et retrouvez davantage d’activité durable pour un événement d’entreprise responsable. Suivez-nous également sur Linkedin et Instagram pour ne rien rater de nos actualités !
Avec l’arrivée du printemps, la saison des team building éco-responsables en plein air va pouvoir reprendre de plus belle, et les participants pourront ainsi profiter d’activités toutes plus enrichissantes les unes que les autres. Dans cet article, nous vous proposons certaines idées de team building éco-responsables pour ce début de printemps. L’objectif est de vous permettre d’apprécier si celles-ci sont adaptées à votre entreprise et à vos besoins. Stage Commando – idée team building du printemps axé sur la cohésion d’équipe C’est l’idée team building pour ce début de printemps qui permettra au participant de se surpasser et de tisser des liens indéfectibles ! Qui dit stage commando dit camouflage, et les participants seront donc inviter dès le début de l’activité poser des peintures militaires sur leur visage pour bien entrer dans le thème. Ensuite, des défis les attendent, et c’est en équipes qu’ils seront capables de les surmonter. En voici quelques exemples : Le nombre de personnes pouvant participer à ce stage commando commence à partir de 8 personnes et ne connaît pas de maximum. Cela en fait une idée de team building adaptée aux entreprises souhaitant un événement de taille importante pour ce printemps ! Le lieu de rendez-vous se situe dans les Yvelines (78). IMPORTANT : le stage est disponible en version boot camp de 3 heures, ou bivouac d’une après-midi et une nuit. Retrouvez le Stage Commando juste ici ! Balade découverte & dégustation végétale – idée team building nature et gourmande pour ce printemps C’est une balade immersive pouvant prendre place dans différents lieux parisiens. Idée de team buildingoriginale pour ce printemps, les participants sont encadrés par un expert et observe la flore, apprennent à reconnaître les plantes et en apprécient leurs textures et parfum. Un moment de partage et de convivialité vient clore cette balade autour d’un pique-nique végétale préparé par les soins de notre partenaire. Le nombre de personnes pouvant participer à ce team building se situe entre 8 et 60 participants, idéal donc pour les entreprises de moyennes tailles ou les services. Comme indiqué précédemment, ce team buidling éco-responsable est disponible dans différents lieux de Paris tels que Bois de Vincennes, Bois de Boulogne, Parc de l’Ile Saint Germain, Parc des Buttes Chaumont, etc. IMPORTANT : cette activité est également disponible sous un format balade accompagne d’un atelier de cuisine, où les participants passent derrière les fourneaux. C’est une autre superbe idée de team buildingéco-responsable pour ce printemps. Retrouvez la Balade découverte & dégustation végétale juste ici ! Atelier main verte – idée team building créatif en plein air pour le printemps Avec ce team building, l’idée est de permettre aux participants de partir à la découverte des plantes et d’apprendre différentes techniques de jardinage (entretien, rempotage, bouturage, etc). En plus d’un savoir-faire, chaque collaborateur repart de l’atelier avec une plante et une bouture en eau. Le nombre de personnes pouvant participer à l’atelier main verte vari entre 15 et 200 personnes. C’est donc une idée team building adaptable à toute taille d’entreprise pour ce début de printemps 2025. Enfin, notre partenaire se déplace dans toute l’Île-de-France, dans vos locaux ou sur les lieux de votre événement d’entreprise. Découvrez l’offre juste ici ! Parcours Accrobranche – idée team building printanier dans les arbres Prendre un peu de hauteur pour renouer avec la nature et ses collègues, c’est ce que propose notre partenaire et ses 11 parcours d’accrobranche adaptés à tous les niveaux d’expériences. Les beaux jours reviennent, pour ne pas en profiter lors d’une journée team building ? L’ensemble de l’équipement est fourni pour vous permettre de profiter d’une activité clé en main dans un espace naturel. Ici encore, la capacité d’accueil en fait une idée team building tout à fait adapté à toute entreprise pour un événement pour le début du printemps, car celle-ci est de 180 personnes maximums. Le parc d’accrobranche se situe à Créteil (94), et est accessible directement en transport en commun depuis Paris. Découvrez l’offre juste ici !
Vous aimez être à la page et avoir des idées ? Cet article est fait pour vous ! Vous allez y découvrir notre proposition de 5 idées d’activités pour un team building à Paris ou sa banlieue en 2025 … le tout en restant éco-responsable ! Chaque début d’année marque le début de nouvelles aventures, de nouveaux défis, de nouveaux challenges. Les entreprises ne manquent pas à l’appel, et doivent faire face constamment à de nouveaux sujets. L’un des sujets phare pour les entreprises se trouve être les collaborateurs et leur motivation, leur cohésion et leur bien-être. Ainsi, parmi les « outils » permettant aux entreprises d’influer sur ces paramètres, les différents événements d’entreprise tels que les team buildings ou les séminaires, sont des moyens efficaces de s’assurer d’une action efficace. L’idée d’activité team building gourmand : l’atelier culinaire Un atelier culinaire en quelques lignes À mi-chemin entre l’atelier do-it-yourself et la dégustation, l’atelier culinaire est le parfait compromis entre travail d’équipe et moment de plaisir et de détente. Idée idéale donc pour un team building à Paris ou sa banlieue ! En effet, en général, un atelier de cuisine se réalise en deux temps. Le premier, concerne la confection du ou des plats par les participants, encadrés par un ou plusieurs professionnels. Ils sont encadrés et aidés à ce stade, mais doivent coopérer afin de mener à bien leur réalisation. Dans le second temps, les participants passent à partie dégustation où l’accent est mis sur la découverte culinaire, le plaisir, et la discussion. Les réalisations culinaires, objets de ces ateliers sont variés et peuvent être du sucré ou du salé, il y en a pour tous les goûts. Les objectifs de l’atelier culinaire Un atelier culinaire est une idée parfaite pour un team building à Paris ou sa banlieue en ce qu’il mêle collaboration des participants pour arriver à un but commun, avec le moment de plaisir et de convivialité qui a lieu lors de la dégustation. De plus, le fait d’apprendre à réaliser soit même une recette, pouvant être refaite par la suite s’inscrit dans une démarche durable. Certains professionnels encadrants s’investissent davantage dans le respect de l’environnement en utilisant autant que possible des produits de saisons, bio ou en circuit court. Un tel atelier team building peut ainsi également être une idée pour renforcer l’engagement durable de votre entreprise. Découvrez dès maintenant l’un des ateliers culinaires proposés sur everact.fr L’idée d’activité team building créatif : l’atelier de création florale Un atelier floral en quelques lignes Un atelier de création floral permet aux participants de s’initier cet art en créant seul ou en équipe, une création encadrée par un professionnel. Les participants de ce team building sont invités à réaliser une ou plusieurs créations selon leurs goûts et les objectifs de l’activité. Les collaborateurs de l’entreprise réalisant le team building peuvent par exemple confectionner des terrariums, des couronnes en fleurs, des bouquets, etc. De plus, durant cet activité différents types de matières premières peuvent être utilisées telles que de la mousse, des fleurs fraiches, des fleurs séchées, etc. La diversité des créations est une force, et en fait une idée de team building adaptable à chaque entreprise en banlieue parisienne, ou à Paris même. Découvrez dès maintenant l’atelier main verte ! Les objectifs de l’atelier de création florale À l’instar de l’atelier culinaire, les participants à ce team building vont être incité à collaborer pour arriver à un résultat final duquel ils peuvent être fière. Ce résultat sera le fruit d’un travail d’équipe matérialisant la cohésion qui existe entre les membres de celle-ci. De plus, lors de ces ateliers team building les collaborateurs mettent en avant leur côté créatif. L’idée d’activité team building sportif : le parcours d’accrobranche L’accrobranche en quelques lignes On ne présente plus cette activité ! L’accrobranche, est une activité sportive de plein air au cours de laquelle les participants grimpent aux arbres, et se déplace sur des parcours aménagés. Cette activité peut constituer une idée de team building parfaite pour une entreprise parisienne souhaitant permettre à ses collaborateurs de passer un moment convivial et en pleine nature. De plus, l’accrobranche en tant que telle, lorsqu’elle est réalisée évidemment dans le respect des écosystèmes, constituent une alternative durable à bien d’autres activités pouvant être réalisées en forêt. Découvrez les parcours d’accrobranche proposés sur everact.fr Les objectifs de l’atelier du parcours d’accrobranche Si nous nous plaçons dans l’optique de trouver une idée idéale de team building proche de Paris pour une entreprise nous devons nous poser la question des objectifs que nous cherchons à atteindre avec l’activité réalisée. Avec l’accrobranche, l’entreprise va d’une part permettre à ses collaborateurs de s’évader de la routine quotidienne lors d’un moment convivial. De plus, la grande majorité des entreprises francilienne sont basées dans des zones urbaines, opter pour de l’accrobranche pour un team building, c’est permettre aux participants de quitter ce monde pour renouer avec la nature. L’idée d’activité team building ludique: l’atelier RSE Un atelier RSE en quelques ligne Un atelier RSE est une activité pouvant constituer une idée pour un team building dans une entreprise souhaitant sensibiliser à proprement parler ses collaborateurs. Un atelier RSE peut prendre différentes formes, mais est souvent construit sous forme d’un jeu collaboratif et ludique. Il permet aux participants d’être sensibilisé sur différents sujets liés au développement durable, d’en apprendre davantage sur ces derniers, et sur les mesures à mettre en place à différentes échelles. Voici quelques exemples d’ateliers proposés sur everact.fr : Les objectifs de l’atelier de l’atelier RSE Cette idée de team building va être adaptée à votre entreprise si votre objectif premier est de sensibiliser vos équipes à différents sujets en lien avec le développement durable. En effet, l’organisation d’événement d’entreprise interne permet de transmettre des valeurs durables aux collaborateurs, leurs données des pistes d’amélioration vers un comportement éco-responsable dans la vie professionnelle et/ou personnelle, etc.Lors d’un atelier RSE, l’objectif originel du team building n’en est portant pas supprimé, et les participants sont amenés à collaborer, ce qui favorise la cohésion d’équipe. Enfin, le côté ludique de la majeure partie de ces ateliers en fait également des moments conviviaux durant lesquels vos collaborateurs passeront un bon moment. Conclusion Nous espérons que cet article vous aura donné une ou plusieurs idées de team bulding à faire à Paris et sa banlieue sur ce débit d’année 2025. N’hésitez pas à visiter notre site internet everact.fr si vous cherchez davantage d’inspiration pour un événement d’entreprise durable. Suivez-nous également sur Linkedin et Instagram pour ne rien rater de nos actualités !
Vous venez d’être désigné pour organiser le prochain team building ou séminaire de votre boîte, ou vous vous êtes vous-même proposer ! Alors il vous faut une idée et vite ! Vous devez prendre en considération le type d’entreprise dans lequel vous travaillez, le nombre de participants, les objectifs du team building, le budget, etc. Ne vous inquiétez pas, à la fin de cet article, vous aurez les clefs pour faire votre choix, et même peut être votre idée de team building pour votre entreprise ! Des paramètres essentiels pour déterminer l’idée de team building de mon entreprise L’idée de team bulding adaptée à la taille de mon entreprise En effet, la taille de l’entreprise souhaitant réaliser un team building va influer sur le nombre de participants à l’activité. Des grandes entreprises se tourneront plus vers des activités adaptées à un grand nombre de participants, là où les plus petites structures seront instinctivement amenées à se tourner vers des options plus confidentielles. En général, au-delà de 200 participants, l’événement nécessitera des moyens humains important afin d’encadrer les participants et de leur faire passer un moment convivial et de cohésion. Si vous êtes dans une petite structure, les ateliers confidentiels peuvent être une idée de team building adaptée. Si vous être plutôt dans une grande entreprise, ou si vous cherchez une grande capacité d’accueil, alors une activité en plein air permettra de pousser les murs de l’entreprise pour permettre au plus grand nombre de participer. Ayez une idée des objectifs du team building pour mon entreprise Organiser un team building répond à un besoin d’une entreprise. Initialement, le besoin était de « construire une équipe », comme la traduction de l’anglais vers le français nous le suggère, mais avec le temps d’autres objectifs sont venus s’y ajouter. Parmi les idées d’objectifs d’un team building dans votre entreprise, se trouvent peut-être : Ainsi, si la cohésion d’équipe est le besoin de votre entreprise, une idée d’une activité sportive semble adaptée pour un team building. Si l’objectif du team building est le renforcement de la politique RSE de votre entreprise, alors un atelier ludique autour des questions du climat ou du mode de vie zéro déchet sera alors préférable. Sur le point des objectifs, pour un événement réussi, il vous faudra être à l’écoute d’au moins trois parties prenantes : Le budget alloué au team building par mon entreprise Troisième, et dernier des paramètres essentiels et déterminants du développement de votre idée pour un team building réussi dans votre entreprise : le budget ! En effet, il faut que celui-ci soit adapté aux deux paramètres précédents, et soit suffisant pour couvrir les frais d’organisation. Ne vous inquiétez pas, vous trouverez la plupart du temps chaussure à votre pied (ou du moins celui de votre entreprise). Ayez en tête que les prix d’activités peuvent être exposés de deux façons : Les prix de groupes sont souvent les plus avantageux pour les grandes entreprises qui souhaitent organiser des team buildings pour un nombre conséquent de participants. Pour avoir une idée des prix des activités proposées de manière générale pour des team buildings en entreprises, il faut compter un minimum de 35 euros par personne, avec une moyenne se trouvant aux alentours de 50 euros. Trois idées de team buildings clés en main adaptées à mon entreprise Vous pourriez inventer vous-même un concept d’escape game, le développer, et l’encadrer pour animer vous-même le team building dans votre entreprise ! Néanmoins, des professionnels proposent des concepts divers et variés qui sauront être l’idée idéal pour vous. Nous allons vous en donner ici trois exemples. L’atelier Do-it-yourself: l’idée créative d’un team building Les ateliers Do-it-yourself, ou “DIY”, prônent l’art du faire soit même. Lors de ces ateliers, les participants apprennent à réaliser eux même un objet le tout guider par un professionnel. Bien souvent, ils sont invités à réaliser le travail en équipe ce qui fait de cette activité une idée idéale pour qu’un team building renforce les liens au sein d’un service dans une entreprise. De plus, selon l’objet réalisé, des thématiques diverses peuvent être abordées lors des ateliers et notamment celle du zéro déchet. Cette caractéristique venant s’ajouter à l’activité fait passer l’événement dans la catégorie du team building éco-responsable à vocation durable. Si votre entreprise cherche ainsi à renforcer sa politique RSE, vous devriez vous pencher sérieusement sur cette idée. Découvrez les ateliers do-it-yourself proposées par nos partenaires sur everact.fr. L’activité sportive: l’idée challenging d’un team building Si l’idée première d’un team building est de construire une équipe, il n’est plus à prouver que les activités sportives poussent les participants à collaborer pour atteindre l’objectif fixé. Une activité sportive permet également à ceux qui y prennent part d’évacuer le stress et les tensions accumulés au quotidien (bien souvent dans leur vie professionnelle il faut l’avouer), et constitue donc ainsi une animation adéquate. Voici quelques exemples d’activités sportives : Découvrez les activités sportives proposées par nos partenaires sur everact.fr. L’atelier dégustation : l’idée plaisir d’un team building Pourquoi se challenger quand on peut se faire plaisir direz-vous ? Tout dépend des goûts de chacun, et il y en a pour tous les goûts ! Un atelier dégustation de produits divers est un moment convivial, favorisant le dialogue entre les collaborateurs lors d’un team building et est une idée idéale pour faire d’un événement un moment mémorable. Dans certains ateliers, des jeux sont mis en place pour inciter la collaboration entre participants et favoriser ainsi le développement de la cohésion d’équipe dans l’entreprise. Voici quelques exemples de produits à retrouver dans des ateliers dégustation : Si vous êtes une entreprise basée en Ile-de-France, nous ne pouvons que vous recommander la dégustation à l’aveugle de vins locaux proposée par l’un de nos partenaires ! Une idée plaisir et éco-responsable pour le team building de votre entreprise. Conclusion Vous avez désormais une vision plus claire nous l’espérons, des paramètres à prendre en compte pour développer votre propre idée pour le team building dont vous avez la responsabilité dans votre entreprise. N’hésitez pas à vous inspirer des quelques idées dont est parsemé cet article pour trouver la vôtre, celle adaptée à votre entreprise. Nous vous donnons rendez-vous sur notre site internet everact.fr pour découvrir la totalité des activités durables proposées par nos partenaires pour animer vos team buildings ou séminaires. Suivez-nous également sur Linkedin et Instagram pour ne rien rater de nos actualités !
Parti du constat que des alternatives durables existaient à un grand nombre de produits de consommation, Everact est venu au monde afin de lui révéler les offres relatives aux activités éco-responsables en Ile-de-France. Des activités éco-responsables pour tous Naissance et objectifs du projet Le 14 février 2024 est créé l’entreprise Everact, domicilié à Fontainebleau, berceau du patrimoine francilien comportant la plus grande forêt d’Île-de-France. L’objectif est simple, proposer à des clients éco-conscients des activités éco-responsables encadrées par de véritables professionnels en Île-de-France. Ces clients peuvent alors aussi bien être des particuliers souhaitant occuper leurs temps libres, des entreprises souhaitant animer des sessions de team building, des séminaires ou des afterworks, que des collectivités territoriales (villes, départements, régions). Afin de nous focaliser sur des offres durables, les activités éco-responsables proposées, le sont exclusivement en Ile-de-France. Les clients éco-conscients Les particuliers Différents profils de particuliers peuvent avoir à cœur de réaliser une activité éco-responsable en Ile-de-France : Les entreprises et les collectivités territoriales Ce sont des entités bien différentes, mais qui ont des besoins pourtant quasi-similaires attachés à leurs valeurs et leurs visions. Une entreprise va avoir recours à une activité éco-responsable pour animer un team building éco-responsable, un séminaire ou un after-work. Son objectif va alors être de mêler cohésion d’équipe, bien-être des collaborateurs, transmission de valeurs durables, transition écologique, etc. Une collectivité territoriale, telle qu’une ville, une mairie ou un département va avoir recours à des activités éco-responsables pour animer par exemple un festival qu’elle organise axé sur la sensibilisation écologique, ou une soirée à thème. Une diversité d’activités éco-responsables en Île-de-France Les ateliers éco-responsables La première catégorie d’activités éco-responsables en Ile-de-France proposées par nos partenaires est celle des ateliers éco-responsables et éco-respectueux. La plupart peuvent être qualifiés d’ateliers do-it-yourself. Ce sont des ateliers prônant l’art du « fait le toi-même » et qui défend donc des valeurs certaines de durabilité, car les participants produisent directement le produit qu’ils vont consommer. Certains des ateliers sont également des ateliers zéro-déchet. Catégorie du genre des ateliers do-it-yourself, ces ateliers s’inscrivent dans une démarche de ne produire aucun déchet dans la réalisation de l’objet. Voici quelques exemples d’ateliers : Les activités sportives éco-responsables La deuxième catégorie, se trouve être celle qui vient en tête à 80% des gens quand le cœur de métier d’Everact est exposé : les activités sportives et en plein air éco-responsables. Nous regroupons des activités sportives évidemment à intensité physique variées dans cette catégorie. Ces activités éco-responsables peuvent ainsi convenir à des profils bien distincts allant du débutant au confirmé, tout en s’adaptant très bien aux niveaux intermédiaires. Ces activités permettent aux participants de reconnecter à la nature et de s’y plonger, étant donné que celle-ci est le théâtre de l’activité. En effet, que ce soit aux abords d’un marais, dans une forêt ou une vallée, l’activité sportive permet d’apprécier toute la biodiversité qui nous entoure. Ainsi, des activités éco-responsables sportives prennent la plupart du temps place dans des lieux comme la forêt de Fontainebleau. Voici quelques exemples d’activités sportives : Les dégustations de produits locaux Voici une autre catégorie d’activité éco-responsable qui saura ravir les plus bons-vivants d’entre nous. En effet, qui a dit que l’on ne pouvait pas se faire plaisir tout en faisant du bien à la planète ? La région francilienne, et la France dans sa globalité regorgent de producteurs locaux qui ont choisi de relever le défi de la durabilité en produisant eux-mêmes. Ce qui est parfait, c’est que certains entrepreneurs ont quant à eux eu l’idée de permettre au grand public de découvrir ces producteurs. Ils ont ainsi développé des ateliers de dégustations de productions locales. De plus, certains de nos partenaires proposent des ateliers dégustations originaux et ludiques permettant aux participants de découvrir des produits d’une autre façon. Voici des exemples de produits à retrouvés : Les conférences et ateliers thématiques Le dernier exemple d’activités éco-responsables que nous proposons est quant à lui certainement plus « scolaire » ou « théorique » que les autres, mais les animateurs de celles-ci sauront captiver leurs audiences. Les conférences, ou ateliers thématiques suivant le nombre de participants, sont des moments privilégiés durant lesquels un expert sur un sujet lié au développement durable intervient afin de transmettre. L’objectif est de prévenir et non d’être moralisateur, de transmettre plutôt que de convaincre, et de montrer qu’il existe des alternatives simples à implémentés. Voici des exemples de thématiques abordés : Constat pour 2024 et objectifs pour 2025 Comme toute start-up, Everact doit évoluer, et évolue rapidement. Nous sommes ravies d’avoir pu développer de nombreux partenariats avec des professionnels experts dans les activités éco-responsables qu’ils proposent. En allant à leurs contacts, cela nous a permis d’apprendre de leurs expériences et de leurs visions. Pour 2025, nous souhaitons ainsi continuer à développer notre réseau de partenaires en Île-de-France. De plus, nous avons publié notre site web début octobre 2024, ce qui a marqué réellement le début de l’activité Everact. Nous sommes ravies des statistiques que celui-ci déjà réussi atteindre, et nous souhaitons développer encore et toujours ce point. Nous allons également ajouter en ce début d’année différentes fonctionnalités afin de permettre aux utilisateurs d’obtenir une expérience toujours plus adaptée à leurs besoins. Enfin, le début d’année 2025 marque un tournant pour l’activité d’Everact, car celle-ci sera dorénavant tournée exclusivement vers les entreprises et les collectivités. C’est au contact de nos partenaires, et des professionnels rencontrés sur le lancement de notre activité que nous avons compris où se trouvait réellement leur besoin. Notre objectif premier étant de promouvoir les activités éco-responsables proposées par des entrepreneurs engagés, nous nous devons donc d’être à leur écoute. C’est donc en adéquation avec cela que nous avons compris que l’objectif qui revenait le plus était de proposer leurs activités durables aux entreprises dans le cadre de team buildings et séminaires, ou aux collectivités pour des événements. Conclusion Nous espérons que vous en avez appris davantage sur Everact, ses objectifs, son histoire, ses partenaires. L’année 2025 marque le début d’une nouvelle année et de nouveaux challenges pour vous et pour nous. Rendez-vous dès maintenant sur everact.fr pour découvrir l’ensemble des activités éco-responsables proposées par nos partenaires en Ile-de-France.
La responsabilité sociétale des entreprises, ou RSE, c’est l’intégration par celles-ci de démarches visant à contribuer aux enjeux du développement durable. La RSE s’appuie sur les trois piliers du développement durable : En cette année 2024, la directive 2022/2464 de la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) impose à certaines entreprises européennes de réaliser un rapport de durabilité. L’objectif étant de « décrire les impacts de l’entreprise sur l’environnement et la société, ainsi que la manière dont les enjeux de durabilité […] affectent l’entreprise ». Il faut également, noter que cette réforme impact les entreprises de tailles plus modestes : les TPE et les PME. En effet, ces entreprises faisant partie de la « chaîne de valeur » de celles ayant pour l’obligation de produire un rapport, devront également produire un état de durabilité retraçant les démarches RSE effectuées. Dans cet article, nous vous proposons de découvrir en quoi un team building éco-responsable peut constituer un levier intéressant pour venir renforcer la politique RSE d’une entreprise. Comment la réforme CSRD influence les choix des entreprises La CSRD impose une obligation aux grandes entreprises de démontrer des actions concrètes réalisées en matière de RSE. Si nous n’allons pas ici, rentrer dans le détail technique de la CSRD, il faut retenir que la production d’un rapport de durabilité impose aux entreprises de communiquer des informations financières et extra-financières relatives aux actions réalisées dur une période donnée. Ces informations, devront alors couvrir certains champs définis par la directive, tels que par exemple : Comme nous l’évoquions précédemment, la CSRD va voir ses effets « ruisseler » sur certaines PME et TPE, en ce qu’elles devront communiquer aux « donneurs d’ordres » les actions qu’elles ont-elles même menées dans le cadre de leurs propres politiques ou démarche RSE. Il devient donc crucial pour les entreprises de démontrer qu’elles ont entrepris des actions, et des démarches en matière de RSE et de développement durable. Un team building éco-responsable effectivement organisé peut ainsi être un renfort de taille pour une entreprise établissant un rapport ou un état de durabilité. Cela constitue un élément extra-financiers pouvant impacter certains champs. Team building éco-responsable en Île-de-France : un levier stratégique pour vos objectifs RSE Pourquoi intégrer le team building éco-responsable dans votre stratégie RSE ? Selon l’opinion majoritaire, la politique RSE dans une entreprise, ne peut fonctionner que si et seulement si, l’ensemble des parties prenantes internes à l’entreprise avancent dans un sens commun, et son convaincu de l’efficacité et de l’opportunité de cette politique. Ces parties prenantes, ce sont les collaborateurs. L’organisation d’un team building éco-responsable, constitue ainsi un levier pour partager les valeurs durables de l’entreprise aux collaborateurs, et tenté d’implémenter des pratiques respectueuses. Un team building éco-responsable peut alors venir : Les bénéfices d’un team building éco-responsable pour les entreprises en Île-de-France Les bénéfices de l’organisation d’un team building éco-responsable sont multiples pour une entreprise, et cela mis à part les obligations légales ou morales. Nous pouvons citer à titre d’exemple d’une part, la réduction de l’empreinte écologique de l’événement organisé. En effet, cela démontre de l’engagement de l’entreprise envers l’environnement en recherchant des alternatives durables pour animer ses événements d’entreprise. De plus, cela permet aux entreprises de satisfaire certaines parties prenantes. En effet, certaines peuvent être amenées à « exiger » d’une entreprise que celle-ci soit engagée envers le développement durable et applique une politique en matière de RSE. Parmi ces parties prenantes, se trouvent les collaborateurs, les candidats ou encore les fournisseurs par exemple. Proposer un team building éco-responsable constitue alors une illustration de l’engagement de l’entreprise. L’image de l’entreprise se trouve alors valorisée. Enfin, à titre de troisième exemple, l’entreprise étant à l’origine d’un team building éco-responsable, est celle qui conjugue durabilité et cohésion d’équipe. En effet, cela permet aux entreprises de resserrer les liens entre ses collaborateurs autour du développement durable. Vous pouvez retrouver davantage de bénéfices d’un team building éco-responsable dans notre article : « Les avantages d’un Team Building écologique pour mon équipe ». Des activités pour un team building éco-responsables impactant en Île-de-France Après avoir énoncé les bénéfices d’un team building éco-responsable pour votre entreprise, vous souhaitez sans doute obtenir des exemples concrets. Sur everact.fr, nous proposons un large catalogue d’activités éco-responsables dans lequel chaque entreprise saura trouver l’animation qui lui correspond selon ses besoins, sa taille, et ses envies. Voici quelques exemples : Contactez-nous pour organiser votre team building éco-responsable en Île-de-France Faites le premier pas vers un événement RSE impactant Vous pouvez d’ores et déjà retrouver la totalité des activités éco-responsables sur notre site internet everact.fr. Les activités y sont classées par catégories, ce qui vous permet une navigation facilitée et rapide afin de trouver l’information qu’il vous faut. La totalité de nos partenaires sont vérifiés et adhérents à notre Charte de la durabilité. Celle-ci est composée de dix articles différents dans lesquels nos partenaires s’engagent à œuvrer durablement sur des points différents tels que la protection de l’environnement, le bien-être social, ou encore l’innovation. Profitez d’un accompagnement personnalisé Nous proposons également un accompagnement personnalisé permettant aux entreprises de trouver le team building éco-responsable qui lui correspond en tout point. En effet, les caractéristiques suivantes sont au cœur de cet accompagnement : Nos équipes sont disponibles par mail à l’adresse suivante pour toute demande : contact@everact.fr. Conclusion Nous avons donc abordé dans cet article en quoi l’organisation d’un team building éco-responsable, peut constituer un renfort de taille face aux enjeux nouveaux en matière de RSE. La réforme CSRD fait donc évoluer les obligations des grandes entreprises, et favorise également l’action des TPE et des PME. L’objectif pour toute entreprise devrait de saisir ces obligations comme une opportunité de concilier développement durable et satisfaction de l’ensemble des parties prenantes.
Pour motiver leurs équipes, et s’assurer de leur envie d’atteindre les objectifs, les entreprises tentent constamment de développer de nouvelles approches. Installer un baby-foot en salle pause, augmenter les rémunérations, réduire le temps de travail, proposer des moments conviviaux, sont autant de solutions pouvant être implémentées. Si ces solutions semblent être efficaces à court terme, un collaborateur dans la majeure partie des cas déclare avoir besoin de partager les valeurs et la vision de l’entreprise dans laquelle il travaille. Ces notions sont importantes de nos jours et peuvent être jumelées avec une des solutions précédemment évoquées. Un séminaire éco-responsable permet à l’entreprise organisatrice d’une part de proposer à ses collaborateurs des moments de qualités lors desquels la cohésion d’équipe se trouve au centre de l’attention. De l’autre, l’entreprise affirme avec force son engagement envers le développement durable et les considérations RSE. Dans cet article, nous vous exposerons les raisons pour lesquelles il peut être intéressant d’opter pour un séminaire éco-responsable pour une entreprise. Puis, nous partirons à la découverte de certaines activités idéales pour animer un séminaire éco-responsable. Enfin, notre dernier objectif sera de vous dévoiler 3 avantages concrets qu’un séminaire éco-responsable peut représenter pour vos équipes. Pourquoi choisir un séminaire éco-responsable ? Les enjeux environnementaux et leur impact sur les entreprises Il existe différents enjeux environnementaux sur lesquels tout un chacun peut agir à son niveau. Parmi eux : Les entreprises, en tant que personnes, ont aussi évidemment leurs rôles à jouer sur les questions environnementales. Elles sont grandement incitées par le pouvoir législatif dans différents textes tels que la loi Pacte de 2019, la loi Grenelle II ou la loi Agec. En ajoutant à cela, une prise de conscience écologique grandissante chez les chefs d’entreprises et leurs collaborateurs, les entreprises tentent d’agir dorénavant de manière durable. En ce sens, différents moyens peuvent être utilisés pour incorporer davantage de durabilité dans l’entreprise tels que : Il est à noter à ce stade que si les enjeux environnementaux peuvent constituer des paramètres impactant les entreprises en ce qu’ils représentent de nouvelles mesures à mettre en place, l’éco-responsabilité peut également être un facteur de différenciation pour les entreprises. Ces dernières, peuvent in fine valoriser leur côté « bon élève » en la matière, et en récolter les fruits sur certains aspects. Un engagement qui inspire vos collaborateurs Nous l’avons évoqué, vos collaborateurs ont besoin de motivation, mais aussi de partager les mêmes valeurs que l’entreprise dans laquelle ils travaillent. Ainsi, en mettant en place des mesures tels que des politiques RSE ou des séminaires éco-responsable, les entreprises peuvent ainsi affirmer leur engagement envers l’environnement et la durabilité. Partager la vision de l’entreprise à ses salariés aura un aspect positif sur leurs motivations et leur engagement. Si cette vision est en lien avec des valeurs durables et éco-responsable, agir dans ce sens aura d’une part un impact positif sur l’environnement, mais aussi sur les collaborateurs et sur l’entreprise. Créer une cohésion entre valeurs de l’entreprise et celles de ses collaborateurs permet le développement d’une synergie. L’Île-de-France : un cadre idéal pour un séminaire écologique La France dans sa globalité, jouie d’un fort développement d’idées et d’initiatives responsables et écologiques. Depuis des années, des lieux et des concepts différents se créent et se maintiennent à flot tels que : Parmi les lieux avec le plus fort taux de créations, se trouve l’Île-de-France qui bénéficie notamment de deux avantages notables. Le premier, est que cette région bénéficie d’une très grande diversité d’espaces ruraux et urbains. Les paysages changent du tout au tout entre Paris et les forêts et vallées composant la région. Le second, est quant à lui lié à l’attractivité économique d’une ville comme Paris et de sa banlieue, et de l’accessibilité que représentent des lieux basés autour de cette zone, restant cependant dans la même région. Des lieux comme la vallée de Chevreuse, la forêt de Fontainebleau ou le parc naturel du Vexin constitue des lieux parfaits pour des séminaires éco-responsables. Il est cependant essentiel de noter que les entrepreneurs proposant des activités durables peuvent également se déplacer dans les murs des entreprises. Des activités pour un séminaire éco-responsable Ateliers autour de l’écologie et de la RSE Pour faire d’un séminaire un événement éco-responsable, il est efficace de proposer des ateliers autour de sujets environnementaux. Ainsi, des professionnels experts dans différents domaines, proposent aux entreprises de venir animer des ateliers et des conférences sur divers domaines. Exemple : Team building sportif et respectueux de l’environnement Si vos collaborateurs sont sportifs et friands d’activités en plein air, des propositions de séminaires éco-responsables dans lesquels une activité physique est réalisée saura convenir à votre entreprise. En effet, pour faire d’un séminaire un événement éco-responsable, la forme est importante. Opter pour une alternative durable avec des activités éco-responsables permet à votre entreprise de limiter l’impact environnemental du team building sans pour autant en perdre l’intérêt. Parmi ces activités sportives, retrouvez : Découvertes d’activités insolites durables Enfin, vous pouvez opter pour des activités durables par destination ! Elles représentent des alternatives durables idéales pour des séminaires éco-responsables. Ainsi, les opportunités sont donc multiples, et vous devrez choisir entre différentes activités, afin de trouver celle qui est le plus adapté à vos besoins. En effet, des prestataires proposent par exemple des activités culinaires, dans lesquelles les participants sont conviés à déguster des produits locaux. Cela peut aussi bien être de la nourriture tel que du fromage, que du vin ou de la bière. C’est l’aspect local des produits, qui fait alors de l’activité, une animation parfaite pour séminaire éco-responsable. Autre exemple, des ateliers orientés autour du bien-être constituent également des prestations adaptées à un séminaire durable. Pourquoi ? Car l’aspect social composante du développement durable, passe également par le bien-être des employées des entreprises dans le cadre d’une démarche RSE. Les avantages concrets d’un séminaire éco-responsable pour vos équipes Nous avons déjà abordé ces sujets dans différents articles publiés précédemment, et notamment dans celui intitulé « Les avantages d’un team building écologique pour mon équipe ». Parmi ces différents avantages, nous pouvons rappeler les plus importants : Trouvez votre prestataire pour un séminaire éco-responsable en Île-de-France Chez Everact, notre objectif est de faciliter
Nous l’avons déjà évoqué dans de précédents posts, l’organisation de team building éco-responsables et RSE, présentent des avantages significatifs pour les entreprises. Ils constituent un moyen pour elles de participer et de s’engager pour une cause noble : le développement durable. De plus, cela représente également l’opportunité d’affirmer auprès de ses parties prenantes son action en faveur de la société et de l’environnement. Sur ce point, une entreprise peut percevoir des bénéfices réputationnels, concurrentiel et économique. Enfin, à titre de troisièmes et derniers exemples de bénéfices (la liste n’est pas limitative), se trouve également le bien-être des employés, participants aux team buildings. Ils sont ainsi mis au cœur des considérations de l’entreprise, sont valorisés, et remotivés pour avancer dans un sens commun. Mais pour un bon team building RSE ou éco-responsable, il faut évidemment trouver le bon prestataire proposant l’activité durable idéal pour le team building qu’éco-responsable que vous voulez organiser dans votre entreprise. Dans cet article, nous allons faire un rappel les avantages d’un team building RSE pour votre entreprise, puis nous vous offrirons des pistes pour choisir le bon prestataire. Enfin, nous vous proposerons une sélection de partenaires Everact proposant des team building pouvant être adaptés à vos besoins. Pourquoi un Team Building RSE en Île-de-France est une Stratégie Gagnante pour votre Entreprise ? Renforcer l’Esprit d’Équipe Ce premier avantage n’est pas spécifique aux team building RSE, mais il est clairement l’effet le plus recherché par une entreprise lors de l’organisation d’un team building. Ce que les entreprises sont censées rechercher par essence, c’est le profit. Ce profit dépend du résultat de l’entreprise, et ne peut être atteint que si les équipes de l’entreprise atteignent les objectifs économiques. Pour cela, les équipes d’entreprises doivent travailler main dans la main vers un but commun. C’est là qu’intervient le team building. Il permet de renforcer l’esprit d’équipe, de vos collaborateurs en leur montrant qu’ils sont complémentaires. L’objectif est de leur faire ressentir cette complémentarité lors d’une activité ludique, afin qu’ils puissent la transposer à leur vie professionnelle. Améliorer votre Image de Marque avec des Initiatives Éco-Responsables Nous l’évoquions dans l’introduction, l’engagement d’une entreprise dans une cause noble tel que la RSE ou le développement durable peut avoir un impact significatif sur son image de marque. L’amélioration de l’image de marque d’une entreprise peut alors lui procurer par exemple les avantages suivants : Cette liste d’avantages n’est pas limitative et chaque entreprise organisatrice peut en récolter des différents. Il faut néanmoins rappeler à ce stade que l’avantage premier doit être pour l’environnement et la société. Renforcer et Partager des valeurs C’est le troisième exemple d’avantage que peut apporter un team building RSE et éco-responsable à une entreprise organisatrice. En effet, les entreprises comme les individus ont des valeurs qui les animent. Certaines entreprises ont alors parmi leurs valeurs, celles s’articulent autour de la RSE. La définition de cette notion comporte 3 piliers du développement durable que sont l’économie, l’environnement et la société que les entreprises doivent tenter de concilier dans leurs activités, leurs politiques et leurs relations avec l’ensemble de leurs parties prenantes. Ces entreprises s’écartent ainsi du but primaire d’une entreprise qu’est le profit pour rechercher à œuvrer en faveur de l’environnement et de la société, tout en restant viable économiquement. Un team building RSE organiser par une entreprise va venir en soutien d’une politique RSE, et renforcer ses valeurs. Cela va acter son engagement envers le développement durable, et les employés, les candidats ou encore des potentiels clients vont se reconnaître dans les valeurs de l’entreprise. Cette dernière aura ainsi renforcé son attractivité. Comment Choisir les Meilleurs activités éco-responsables en Île-de-France pour vos Team Building ? Quelques Critères pour Sélectionner un Partenaire Éco-Responsable Afin de sélectionner le team building RSE et éco-responsable qui correspond à votre entreprise, il va vous falloir déterminer un certain nombre de critères relatifs à votre entreprise d’une part, à l’activité de l’autre. Pour les critères relatifs à votre entreprise, vous devez déterminer : Alors quand vous chercherez parmi les différentes activités et prestataires éco-responsables et respectueux de l’environnement, vous pourrez vous demander si les critères précédemment établis sont respectés. De plus, il vous faudra vous demander si le professionnel est assez proche géographiquement du lieu souhaité pour le team building. En effet, l’aspect local est crucial pour vous s’assurer que votre démarche soit éco-responsable et durable. Les Avantages d’un Partenaire Local pour vos Événements en Île-de-France La sélection d’un professionnel local pour votre événement en Île-de-France va avoir pour effet de renforcer votre démarche éco-responsable dans l’organisation d’un team building RSE sous au moins deux aspects. D’une part, en confiant l’animation du team building RSE de votre entreprise à un professionnel de votre ville, votre département ou votre région, vous participerez au développement de l’entrepreneuriat local. Ce faisant, vous participez à l’attractivité économique et sociale locale du territoire concerné, et aux bien-être de ses habitants par ricochet. In fine, vous respecter le pilier « social » du développement durable, et agissez pour l’« économie » locale. D’autre part, se tourner vers un entrepreneur ou une entreprise locale pour animer votre team building RSE et éco-responsable aura pour résultat de réduire l’impact carbone l’événement. Cela renforcera donc l’aspect durable de la démarche de l’entreprise. Exemples de Partenaires en Île-de-France pour des Activités RSE Chez Everact, nous établissons des partenaires avec des professionnels proposant des activités éco-responsables, durables et locales en Ile-de-France auprès d’entreprise éco-consciente dans le cadre de team building, d’afterworks, ou de séminaire. Chacun de nos partenaires adhère à notre Charte de la durabilité. En signant la charte, ils déclarent respecter différents points en rapport avec le développement durable tels que : Notre objectif est donc de vous faciliter l’accès à des activités durables vérifiées pour vous permettre de trouver celle qui correspond à votre entreprise et vos besoins. Des exemples Activités de Team Building RSE pour Entreprises en Île-de-France Atelier zéro déchet cosmétiques Un atelier cosmétique zéro déchet est l’occasion pour vos collaborateurs de créer tout en étant sensibilisé à une pratique et un mode de vie : le zéro déchet.
En 2024, un nombre important d’individus à conscience des enjeux environnementaux auxquels la planète et sa population font face. Cela se traduit par des mesures que chacun tente de mettre en place à son échelle (réduction de la consommation de denrées alimentaires, de ressources, tri des déchets, etc). Les entreprises, en tant que personne, n’échappent pas à cette prise de conscience, et tente d’intégrer des mesures liées au développement durable dans leurs quotidiens et leurs stratégies. Cela a un nom, la Responsabilité Sociétale des Entreprises, visant à concilier les aspects sociaux, environnementaux et économiques au sein même des entreprises et dans leur activité. À titre d’exemple, les entreprises peuvent mettre en place les démarches suivantes dans le cadre de leur politique RSE : C’est dans le cadre de ce dernier exemple, qu’il est intéressant d’introduire la notion de team building RSE. En effet, un team building est une activité organisée par ou pour le compte d’une entreprise ayant pour objectif de créer de la cohésion au sein de ses équipes. Certaines entreprises, ont alors pris pour habitudes d’opter pour des team buildings en lien avec leurs valeurs, et des causes nobles. C’est ainsi que des team buildings RSE ont commencé à se développer, des team building intégrant des paramètres environnementaux et durables. Dans cet article, nous définissons les termes de team building RSE, et tentons d’expliquer pourquoi cette pratique est adaptée aux entreprises d’Ile-de-France. Qu’est-ce qu’un Team Building RSE et Pourquoi opter pour cela Quand on est une Entreprise d’Île-de-France ? Définition du Team Building RSE Nous avons déjà largement défini cette notion dans d’autres articles, mais une fois n’est pas coutume. Un team building est une activité qu’une entreprise organise et propose à ses employés dans le but d’améliorer la cohésion au sein de ses équipes. Les thématiques des activités sont alors laissées à la discrétion de l’entreprise qui va alors choisir ce qu’elle va proposer à ses collaborateurs. Dans le cadre d’un team building RSE, la donne est différente ! L’entreprise va choisir d’axer son team building sur la thématique du développement durable et de la RSE. On va alors distinguer deux types de team buildings RSE, celui qui est par essence tournée vers la RSE et le développement durable, et celui qui ne nuit pas à l’environnement et qui demeure ainsi durable et éco-responsable. Les Avantages d’un Team Building RSE en Île-de-France Les entreprises franciliennes sont effectivement chanceuses, car il existe un nombre important, et en constante croissance, d’activité de team building RSE en Ile-de-France. En effet, l’une des raisons est évidemment l’attractivité économique de la zone géographique. La région Ile-de-France est la région française qui présente le plus grand nombre d’entreprise de l’hexagone. Mais cela n’est pas la seule raison. Les Franciliens sont exposés, plus que dans certaines autres régions, à la pollution ou à une sur-urbanisation dans des lieux comme Paris ou sa banlieue proche. Cela petit avoir pour effet, de créer des vocations chez certaines personnes, qui souhaitent alors devenir acteur du développement durable, et créer des concepts d’activités éco-responsables. De plus, il faut noter que la région d’Ile-de-France, offre des avantages géographiques notables pour organiser des activités parfaites pour des team building RSE tel que les forêts de Fontainebleau ou de Rambouillet, les parcs naturels, ou encore les fleuves et rivières tels que la Seine, la Marne ou le Loing. Exemples d’Activités RSE en Île-de-France Vous l’attendez sûrement, découvrons maintenant ce que l’on fait durant un team building RSE en Ile-de-France. Comme nous l’avons mentionné plus tôt, il existe deux types de team building éco-responsable parfait à intégrer dans une démarche RSE : Voici quelques exemples d’activités pouvant animer un team building RSE en Ile-de-France pour votre entreprise : Les Bénéfices d’un Team Building RSE en Île-de-France pour votre Entreprise Les bénéfices d’un team building RSE en Ile-de-France pour votre entreprise vont être multiple. Nous développons dans cet article trois d’entre eux. Renforcer votre Politique RSE En effet, le team building RSE va avenir en soutient de la politique RSE que vous avez souhaité, ou souhaitez, mettre en place dans votre entreprise. Il permet d’une part de sensibiliser vos employés aux questions environnementales et RSE, de manière globale ou précise. Les employées dans le cadre d’une conférence par exemples sont amenées à en apprendre davantage sur des sujets, et à prendre conscience des réalités environnementales. D’autre part, un team building RSE permet aussi de former les employés étant donné que certaines activités telles que des ateliers relatifs à la gestion des ressources par exemple, transmettent les bonnes pratiques aux participants. Ils peuvent alors les appliquer, par de simples gestes quotidiens, dans leur vie professionnelle et personnelle. Améliorer votre Image de Marque et votre Attractivité Employeur C’est l’autre des avantages notables des team building RSE : l’amélioration de votre image auprès de vos parties prenantes. En effet, les premières personnes auprès desquelles vous allez améliorer votre image sont vos employées et les candidats. En organisant un team building RSE vos montrer votre conscience des enjeux sociétaux et environnementaux au niveau de la société et de votre entreprise. Vous démontrez un intérêt particulier pour vos collaborateurs et leurs bien-être ce qui a pour effet de favoriser l’épanouissement de ceux déjà en poste, et d’attirer les talents. Votre image sera également améliorée auprès du public en général. Des entreprises pourront ainsi être intéressées par le fait de collaborer avec la vôtre, de nouveaux clients pourront être générés et les entités publiques auront également une meilleure image de votre entreprise. Intéressé pour Organiser votre Team Building RSE en Île-de-France ? Si vous êtes intéressé par l’organisation d’un team building RSE, deux options s’offre alors à vous. Rendez-vous dès maintenant sur le site everact.fr et découvrez les différents team building éco-responsables proposés par nos partenaires. En quelques clics, vous pourrez obtenir une réservation à la date de votre choix pour l’activité que vous souhaitez. Si vous cherchez une offre sur mesure, et que vous souhaitez un accompagnement personnalisé relatif à votre entreprise et vos besoins, contactez-nous à l’adresse suivante : contact@everact.fr Nous vous
Le concept « Zéro déchet » vise un ensemble de démarches et de pratiques dont l’objet est de réduire la quantité de déchets en tout genre produit dans des cadres variés. Ces déchets peuvent être de différentes sortes : Des ateliers zéro déchet ont ainsi été pensés pour permettre à leurs participants d’être d’une part sensibilisée à cette démarche écologique, et d’autre part de produire eux même en respectant un mot d’ordre : « zéro déchet » ! On trouve notamment des ateliers zéro déchet en Ile-de-France, car la population est friande de techniques visant à réduire son empreinte écologique et de prendre de part à l’effort commun visant à œuvrer pour le bien de la planète et de ses habitants (présents et futurs). De plus, si le zéro déchet séduit les particuliers, les entreprises ont également recours à des ateliers zéro déchet en Ile-de-France qu’elles intègrent dans leur processus de transition écologique. Dans cet article, vous découvrirez ce qu’est vraiment un atelier zéro déchet, les bénéfices d’un ateliers zéro déchets pour ses participants, les différents types d’ateliers zéro déchet proposés en Ile-de-France, et comment trouver celui qui vous correspond. Qu’est-ce Qu’un Atelier Zéro Déchets en Ile-de-France ? Définition et Concept de l’Atelier Zéro Déchet Tentons de donner une définition claire : « un atelier zéro déchet, est un atelier proposé aux particuliers et aux entreprises, durant lequel les participants créent un produit en ne générant de déchets d’aucune sorte ». Ces ateliers zéro déchet s’inscrivent dans la démarche visant à réduire les déchets et à lutter contre le gaspillage. En France, en 2021, 8,8 millions de tonnes de déchets alimentaires étaient produits (soit 129 kg par personne) selon les chiffres du Ministère de la transition écologique. D’autre part, un salarié travaillant dans un bureau est reconnu produire approximativement 130 kilos de déchets, dont 60 à 65 de papiers selon EasyRecyclage. Il y a donc un réel besoin de réduire ces différents chiffres à un niveau local (ville, département, région, pays) afin que ce travail ait un résultat a sur les besoins à l’échelle mondiale de préservation de l’environnement. L’Importance des Ateliers Zéro Déchet en Ile-de-France Des concepts d’ateliers zéro déchet en Ile-de-France ont fleuri et viennent s’inscrire dans une volonté de la région de devenir leader en matière d’économie circulaire d’ici 2030. De plus, nous notons également que l’Ile-de-France à constater ces derniers temps le développement d’une communauté éco-responsable. En effet, que ce soit à Paris ou dans les 7 autres départements, les consciences semblent s’être éveillées autour de l’éco-responsabilité et du besoin d’actions écologiques réelles.Enfin, l’Ile-de-France est la région comportant le plus d’entreprises en France selon l’Insee. Il y a donc une demande croissante des entreprises francilienne d’avoir recours à des moyens d’appui de leur transition écologique. Parmi elles, les teams building dans lesquels les ateliers zéro déchet sont compris. Découvrez également notre article : Des Idées de Team Building Éco-Responsable en Ile-de-France. Pourquoi Participer à un Atelier Zéro Déchet en Ile-de-France ? Les Avantages pour les Entreprises Nous avons déjà parlé en détail des avantages pour les entreprises d’organiser un team building écologique. Pour le cas des ateliers zéro déchets, les entreprises (dont celles en Ile-de-France) peuvent en tirer des avantages similaires. Le premier avantage est lié à l’image de l’entreprise auprès du public. En effet, elle pourra largement communiquer sur l’atelier zéro déchet réalisé, et ainsi façonner une image durable auprès de ses différentes parties prenantes. Des clients potentiels pourront être attirés par cette communication, des talents pourront avoir envie d’intégrer les équipes de l’entreprise, etc. Le second, c’est la sensibilisation des employés de l’entreprise à la démarche. Si certains rechercher d’emploi peuvent être attirés par la démarche écologique de l’entreprise, ceux déjà en poste peuvent également être intéressés par le fait d’être sensibilisés aux questions environnementales, à la gestion des ressources et des déchets lors de team building écologique.Le troisième, et dernier exemple des avantages que nous pouvons citer, est en lien avec le second. En effet, il est du devoir des organisations et des entreprises d’agir sur la gestion et la réduction des déchets. En permettant la sensibilisation, et la transmission de savoir à ses employées, l’entreprise œuvre pour la mise en place de sa politique de gestion des déchets et de transition écologique. Les Bénéfices pour les Particuliers Pour les particuliers, prendre part à des ateliers zéro déchet en Ile-de-France peut avoir des bénéfices multiples. Le premier que nous pouvons citer, c’est la réduction des déchets à la maison. En effet, lors des ateliers zéro déchet les participants en apprennent suffisamment sur les démarches à entreprendre chez eux pour gérer et réduire leurs déchets dans des tâches du quotidien. En effet, le dernier mot du second paragraphe est important. Ce sont de véritables astuces à appliquer dans la vie quotidienne de chacun, qui sont transmises aux participants lors des ateliers zéro déchet. Si dans un atelier, on peut apprendre à fabriquer soit même son shampoing, ce qui vient réduire les déchets ménagers, on apprend également comment recycler les restes de matériaux nécessaires à la conception. Quels Types d’Ateliers Zéro Déchets Propose-t-on en Ile-de-France ? Atelier de Fabrication de Produits Cosmétiques et Ménagers Écologiques Parmi les ateliers zéro déchet proposés en Ile-de-France, nous trouvons d’une part les ateliers de fabrication de produits cosmétiques et ménagers. Dans ces ateliers, les participants vont être encadrés par un professionnel afin de créer eux-mêmes leurs produits cosmétiques et ménagers sans utiliser de produits chimiques dont regorgent les produits commercialisés en grande surface, et sans produire de déchets. Parmi ces types de produits se trouvent : Il y a pratiquement autant d’atelier zéro déchet que de produit, découvrez ceux proposer par notre partenaire La petite hulotte ! Atelier de Réparation et Recyclage d’Objets Vous l’avez compris, les ateliers zéro déchet en Ile-de-France sont de nature diverses et variés, et les connaissances transmises permettent à leur participant de mettre en œuvre leur savoir au quotidien. Des professionnels ont ainsi créé des concepts permettant de réparer des objets ou de créer d’en créer à partir d’autres, déjà utilisés. Parmi ces concepts, celui de la réparation de vêtements est assez rependu dans les ateliers de couture zéro déchet. En effet, nous avons tous un vêtement ou une pièce de notre garde-robe usée ou nécessitant d’être réparée, lors de ces ateliers
